| Организация рационального размещения персонала 15 марта 2010 г. року, 10:12 Цель рационального размещения персонала состоит в том, чтобы уменьшить время, необходимое для выполнения работы, устранить ненужные перемещения служащих, обеспечить хорошие условия труда и уменьшить напряжение и утомляемость сотрудников, наиболее экономно использовать площади и максимально повысить производительность труда персонала. Далее... |
|
| Реакция работодателей на появление резюме подчиненных в Интернете (результаты опроса) 15 марта 2010 г. року, 10:08 Резюме собственных работников, выложенные на интернет-сайтах, работодатели отслеживают более пристально, нежели анкеты других специалистов. Далее... |
|
| Профессиональный юмор 12 марта 2010 г. року, 10:50 Свежая подборка цитат из объяснительных по поводу прогулов из официальных документов. Так что читаем и учимся правильно "отмазываться". Далее... |
|
| Условия успешной работы системы оценки персонала 11 марта 2010 г. року, 13:34 Развитие новых направлений деятельности организации, повышение уровня требований к качеству работы различных категорий персонала требует соответствующих изменений в систему оценки персонала. Далее... |
|
| Внимание, мы его теряем! Опросы увольняющихся 10 марта 2010 г. року, 9:54 Если перед принятием на работу эйчары обязательно проводят интервью, то во время увольнения опросами людей занимаются не всегда. А ведь это порой единственный способ узнать о своей компании правду и только правду. Но не всю правду… Далее... |
|
| Работа в HR: любит, не любит, плюнет, разлюбит? 9 марта 2010 г. року, 9:39 В нашем очередном опросе на страницах портала HRM.ru мы пытались выяснить, что же эйчарам не нравится в их работе? Тема оказалась весьма популярной, и в нашем исследовании приняли участие более 350 человек. Далее... |
|
| Дорогие женщины! 7 марта 2010 г. року, 12:48 С 8 Марта! Далее... |
|
| Как отпраздновать день 8 марта? 7 марта 2010 г. року, 11:23 В общем планируйте день так: ... Далее... |
|
| Web-сайт компании как инструмент подбора персонала 5 марта 2010 г. року, 12:08 Почему возможные кандидаты посещают сайт компании? Во-первых, среди посещающих ваш web-сайт в силу профессиональных интересов, могут оказаться высококвалифицированные специалисты, интересующиеся вашими вакансиями. Далее... |
|
| Секрет успешной работы с фрилансерами 4 марта 2010 г. року, 10:22 В этой заметке открывается секрет и большая тайна. Все знают, что, работая с фрилансером, можно получить как отличный результат, так и большую головную боль. Но от чего этот результат зависит, знают очень немногие. Я знаю. И вам расскажу. Далее... |
|








